Nabór na stanowisko specjalisty ds. ochrony środowiska i rolnictwa w Urzędzie Miasta i Gminy Kórnik w wymiarze pełnego etatu

Burmistrz Miasta i Gminy Kórnik ogłasza konkurs na stanowisko specjalisty ds. ochrony środowiska i rolnictwa w Urzędzie Miasta i Gminy Kórnik w wymiarze pełnego etatu

Warunki zatrudnienia:

forma zatrudnienia - umowa o pracę,
wymiar zatrudnienia - pełny etat.

Wymagania związane ze stanowiskiem:

obywatelstwo polskie,
pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,
stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku,
niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie,
wykształcenie wyższe o kierunku ochrona środowiska lub pokrewne,
posiada minimum 6 miesięczną praktykę w zakresie pracy dot. ochrony środowiska i rolnictwa w jednostkach samorządu terytorialnego,
posiada znajomość przepisów z zakresu ochrony środowiska i rolnictwa, prawa wodnego, ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminie, kodeksu postępowania administracyjnego,
umiejętność posługiwania się narzędziami informatycznymi (środowisko Windows, pakiet Office),
prawo jazdy kat. B.

od kandydata na stanowisko oczekuje się poniższych cech, umiejętności:

komunikatywność,
odpowiedzialność i rzetelność,
umiejętności analityczne,
zdecydowanie i samodzielność w działaniu,
umiejętność organizacji pracy,
umiejętność pracy w zespole,
umiejętność działania w sytuacjach stresowych, pracy pod presją czasu oraz z trudnym klientem,
dyspozycyjność, kreatywność, zaangażowanie, lojalność.

Zakres zadań:

obsługa interesantów w zakresie: zadań wydziału, pomoc przy wypełnianiu druków,
realizacja uchwał dotyczących zasad udzielania dotacji celowych na dofinansowanie kosztów inwestycji w zakresie ochrony środowiska i gospodarki wodnej podjętych przez Radę Miasta i Gminy Kórnik,
prowadzenie centralnej ewidencji emisyjności budynków (gromadzenie podstawowych danych o: źródłach ciepła, źródłach energii elektrycznej oraz źródłach spalania paliw eksploatowanych na potrzeby budynku lub lokalu),
weryfikacja i rozpatrywanie wniosków dotyczących dotacji celowych z zakresu ochrony środowiska i gospodarki wodnej (sprawdzanie kompletności złożonych wniosków, zawieranie umów z dotowanymi, odbiór inwestycji z zakresu ochrony środowiska i gospodarki wodnej),
prowadzenie ewidencji zbiorników bezodpływowych i przydomowych oczyszczalni ścieków,
prowadzenie spraw związanych z opracowaniem Programu Ochrony Środowiska i wykonywaniem raportów z jego realizacji,
współpraca z Wydziałem Gospodarki Finansowej oraz Wydziałem Straży Miejskiej i Zarządzania Kryzysowego,
uczestniczenie w pracach Wydziału Ochrony Środowiska i Rolnictwa, a w szczególności udział w komisjach dotyczących zadań wydziału,
sporządzanie sprawozdań z zakresu prowadzonych spraw m.in. do Głównego Urzędu Statystycznego, Urzędu Marszałkowskiego i Wojewódzkiego Inspektoratu Ochrony Środowiska z zakresu zadań wydziału,
przestrzeganie tajemnicy służbowej i zapewnienie ochrony danych osobowych,
zastępstwo innych pracowników urzędu na polecenie Burmistrza,
wykonywanie innych poleceń bezpośredniego przełożonego nie ujętych w niniejszym zakresie obowiązków, a związanych z zakresem działalności pracownika,
inne prace zlecone przez kierownika,
wykonywanie innych poleceń Burmistrza, W-ce Burmistrzów i Sekretarza,
przestrzeganie dyscypliny pracy,
przestrzeganie tajemnicy skarbowej i państwowej.

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

CV, list motywacyjny,
kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie,
kopie świadectw pracy,
kopie dokumentów potwierdzających posiadanie dodatkowych kwalifikacji,
podpisane pisemne oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystaniu w pełni z praw publicznych i o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie,
podpisane pisemne oświadczenie o stanie zdrowia,
oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego.

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Miasta i Gminy Kórnik:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Miasta i Gminy Kórnik w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych wyniósł poniżej 6 %.

Inne informacje:

Prosimy o załączenie jednego z oświadczeń:

Oświadczenie do rekrutacji bieżącej:

"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez Urząd Miasta i Gminy Kórnik, Pl. Niepodległości 1, 62-035 Kórnik, w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego."

.......................................................

Podpis kandydata do pracy

Oświadczenie do rekrutacji bieżącej i przyszłej (wyrażenie zgody jest dobrowolne)

.......................................................

Podpis kandydata do pracy

Zgodnie z art.13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r (Dz. Urz. UE 1. 119 z 04.05.2016) informuję, że:

Administratorem danych osobowych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Urząd Miasta i Gminy Kórnik, Pl. Niepodległości 1, 62-035 Kórnik, jako pracodawca, za którego czynności z zakresu prawa pracy dokonuje Burmistrz Miasta i Gminy.
Kontakt z inspektorem ochrony danych osobowych pod adresem, e-mail: abi@umig.kornik.pl.
Dane osobowe (oraz dane do kontaktu - o ile zostaną podane) będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego, a w przypadku wyrażenia zgody, także w kolejnych naborach pracowników do Urzędu Miasta i Gminy Kórnik na podstawie wyrażonej zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO).
Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
Dane zgromadzone w procesach rekrutacyjnych będą przechowywane przez okres nie dłuższy niż do 31.12.2023 r.
Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo dostępu do swoich danych osobowych, żądania ich sprostowania lub usunięcia. Wniesienie żądania usunięcia danych jest równoznaczne z rezygnacją z udziału w procesie rekrutacji prowadzonym przez Urząd Miasta i Gminy Kórnik. Ponadto przysługuje jej prawo do żądania ograniczenia przetwarzania w przypadkach określonych w art. 18 RODO.
Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (UODO ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa) na niezgodne z prawem przetwarzanie jej danych osobowych. Organ ten będzie właściwy do rozpatrzenia skargi z tym, że prawo wniesienia skargi dotyczy wyłącznie zgodności z prawem przetwarzania danych osobowych, nie dotyczy zaś przebiegu procesu rekrutacji.
Podanie danych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych nie jest obowiązkowe, jednak jest warunkiem umożliwiającym ubieganie się o przyjęcie kandydata do pracy w Urzędzie Miasta i Gminy Kórnik.

Pisemne zgłoszenia kandydatów będą przyjmowane w terminie do dnia 20 września 2021 roku do godz. 16.00. Oferty należy składać w zamkniętych kopertach z dopiskiem „Oferta pracy - specjalista ds. ochrony środowiska i rolnictwa” w Kancelarii Ogólnej w siedzibie Urzędu Miasta i Gminy Kórnik, Plac Niepodległości 1, 62-035 Kórnik, lub przesłać pocztą (decyduje data wpływu dokumentów do Urzędu) na adres Urzędu z wyżej wymienionym dopiskiem.

Nadesłanych dokumentów nie zwracamy. Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie, nie będą rozpatrywane.

Postępowanie kwalifikacyjne obejmie analizę wszystkich złożonych dokumentów oraz rozmowę z kandydatami. O terminie i miejscu przeprowadzenia rozmów kandydaci zostaną poinformowani indywidualnie.

Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Urzędu Miasta i Gminy Kórnik.

Dnia……………………..………………………….

podpis