Nabór na wolne stanowisko operatora monitoringu wizyjnego w Wydziale Straży Miejskiej i Zarządzania Kryzysowego Urzędu Miasta i Gminy Kórnik
Kontrast Rozmiar tekstu

Nabór na wolne stanowisko operatora monitoringu wizyjnego w Wydziale Straży Miejskiej i Zarządzania Kryzysowego Urzędu Miasta i Gminy Kórnik

Burmistrz Miasta i Gminy Kórnik ogłasza nabór na wolne stanowisko operatora monitoringu wizyjnego w Wydziale Straży Miejskiej i Zarządzania Kryzysowego Urzędu Miasta i Gminy Kórnik


Warunki zatrudnienia:

  • forma zatrudnienia - umowa o pracę,
  • wymiar zatrudnienia – w pełnym wymiarze czasu pracy.
  • praca w równoważnym systemie czasu pracy w systemie 12 godzinnym (dwuzmianowym) tj. w godzinach od 07:00 do 19:00 i w godzinach od 19:00 do 07:00 przez wszystkie dni kalendarzowe

Niezbędne:

  • obywatelstwo polskie (nie dotyczy stanowisk na których zgodnie z przepisami odrębnymi nie jest wymagane posiadanie obywatelstwa polskiego),
  • pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,
  • stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku,
  • niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie,
  • wykształcenie min. średnie,
  • znajomość zagadnień w zakresie ustawy o samorządzie gminnym,
  • umiejętność posługiwania się narzędziami informatycznymi pakiet MS Office,
  • umiejętność redagowania tekstów i tabel.

Wymagania dodatkowe kandydata:

  • komunikatywność,
  • odpowiedzialność i rzetelność,
  • zdecydowanie i samodzielność w działaniu,
  • wysoka kultura osobista,
  • umiejętność organizacji pracy,
  • umiejętność pracy w zespole,
  • umiejętność działania w sytuacjach stresowych oraz pracy pod presją czasu
    i z trudnym klientem,
  • dyspozycyjność, dyskrecja, zaangażowanie, lojalność,
  • znajomość zagadnień w zakresie kodeksu wykroczeń, kodeksu karnego, ustawy
    o utrzymaniu czystości i porządku w gminach, ustawy o wychowaniu w trzeźwości
    i przeciwdziałaniu alkoholizmowi, ustawy o odpadach,
  • doświadczenie w zakresie ujawniania wykroczeń i przestępstwa, właściwej oceny i kwalifikacji zaistniałych zdarzeń przestrzeni publicznej
  • prawo jazdy kat. B.

Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

  • bieżąca obserwacja obrazu kamer monitoringu miejskiego,
  • przekazywanie ujawnionych podczas obserwacji nieprawidłowości odpowiednim podmiotom,
  • obsługa interesantów w zakresie: zgłaszania interwencji do Straży Miejskiej, dokumentowania wykonywanych czynności przez funkcjonariuszy straży miejskiej,
  • zabezpieczanie nagrań na potrzeby prowadzonych postępowań w sprawach
    o wykroczenia i przestępstwa, przyjmowanie wniosków i przesyłek awizowanych,
  • udzielanie informacji o sposobie załatwienia spraw i kierowanie klientów do właściwych instytucji oraz wskazywanie kompetentnych osób i miejsca do załatwienia sprawy,
  • wykonywanie czynności kancelaryjnych, a w szczególności odbiór przesyłek listowych i innych, adresowanych i dostarczanych do Wydziału Straży Miejskiej
    i Zarządzania Kryzysowego,
  • rejestracja przesyłek w elektronicznym systemie obiegu dokumentów,
  • ewidencja i wysyłka korespondencji wychodzącej z Wydziału Straży Miejskiej
    i Zarządzania Kryzysowego,
  • obsługa skrzynek mailowych,
  • współpraca z gminnymi jednostkami organizacyjnymi,
  • przestrzeganie tajemnicy służbowej i zapewnienie ochrony danych osobowych,
  • zastępstwo innych pracowników urzędu na polecenie Burmistrza,
  • wykonywanie innych poleceń bezpośredniego przełożonego nie ujętych w niniejszym zakresie obowiązków, a związanych z zakresem działalności pracownika,
  • wykonywanie innych poleceń Burmistrza, W-ce Burmistrzów i Sekretarza,
  • przestrzeganie dyscypliny pracy,
  • przestrzeganie tajemnicy skarbowej i państwowej.

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

  • CV, list motywacyjny,
  • kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie,
  • kopie świadectw pracy,
  • kopie dokumentów potwierdzających posiadanie dodatkowych kwalifikacji,
  • podpisane pisemne oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystaniu w pełni z praw publicznych i o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie,
  • podpisane pisemne oświadczenie o stanie zdrowia,
  • oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego.

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Miasta i Gminy Kórnik:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Miasta i Gminy Kórnik w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych wyniósł poniżej 6 %.


Inne informacje:

Prosimy o załączenie oświadczenia:

Oświadczenie do rekrutacji przyszłej (wyrażenie zgody jest dobrowolne)

Oświadczenie

Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych w celu wykorzystania ich wkolejnych naborach prowadzonych przez Urząd Miasta i Gminy Kórnik przez okres 1 roku.

Cofnięcie zgody na przetwarzanie danych osobowych nie ma wpływu na zgodność zprawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

……………………………………..

(podpis kandydata do pracy)

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych osobowych, Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016), zwanego dalej RODO informuję, że:

  1. Administratorem Państwa danych osobowych jest: Urząd Miasta i Gminy Kórnik Niepodległości 1, 62 -035 Kórnik, reprezentowany przez Burmistrza Miasta i Gminy Kórnik.
  2. Administrator powołał Inspektora Ochrony Danych w Urzędzie Miasta i Gminy Kórnik, którym jest Pani Agnieszka Lewicka-Bachman. Kontakt z Inspektorem możliwy jest poprzez adres e - mail: abi@umig.kornik.pl
  3. Państwa dane osobowe przetwarzane będą na podstawie 6 ust. 1 lit. c RODO (obowiązek prawny ciążący na administratorze) w celu prowadzenia rekrutacji na wolne stanowisko urzędnicze w związku z Ustawą o pracownikach samorządowych oraz Ustawą Kodeks pracy.
  4. Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda na przetwarzanie tych danych osobowych. Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie.
  5. Urząd Miasta i Gminy w Kórniku będzie przetwarzał Państwa dane osobowe, także
    w kolejnych naborach pracowników, jeżeli wyrażą Państwo na to zgodę, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
  6. Państwa dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane przez okres 3 miesięcy od momentu zakończenia rekrutacji.
  7. W przypadku wyrażonej przez Państwa zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Państwa dane będą przechowywane przez okres 1 roku.
  8. Zebrane w procesie rekrutacyjnym dane osobowe nie będą udostępniane innym odbiorcom danych.
  9. Dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego ani do organizacji międzynarodowych oraz nie będą podlegać profilowaniu.
  10. Posiadają Państwo prawo do dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii, sprostowania swoich danych osobowych, ograniczenia przetwarzania danych osobowych, a także w przypadku wyrażonej zgody, prawo usunięcia danych osobowych
  11. Posiadacie Państwo prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa, w przypadku, gdy Państwa dane osobowe przetwarzane będą niezgodnie z przepisami RODO.
  12. Podanie przez Państwa danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne.

Pisemne zgłoszenia kandydatów będą przyjmowane w terminie do dnia 9 października 2023 r. do godz. 15.00. Oferty należy składać w zamkniętych kopertach z dopiskiem „Oferta pracy – stanowisko operatora monitoringu wizyjnego.” w Kancelarii Ogólnej w siedzibie Urzędu Miasta i Gminy Kórnik, Plac Niepodległości 1, 62-035 Kórnik, lub przesłać pocztą (decyduje data wpływu dokumentów do Urzędu) na adres Urzędu z wyżej wymienionym dopiskiem.

Nadesłanych dokumentów nie zwracamy. Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie, nie będą rozpatrywane.

Postępowanie kwalifikacyjne obejmie analizę wszystkich złożonych dokumentów oraz rozmowę z kandydatami. O terminie i miejscu przeprowadzenia rozmów kandydaci zostaną poinformowani indywidualnie.

Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Urzędu Miasta i Gminy Kórnik.